La X Solidaria en Melilla

Juan Carlos Rubio, Secretario General de CERMI Melilla nos explica la importancia de marcar la casilla de Fines Sociales en nuestra Declaración de la Renta.

Desde EAPN Melilla le damos las gracias por informar a la ciudadanía melillense sobre este sencillo gesto que puede ayudar a muchos miles de melillenses.

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EAPN Melilla entrega sus aportaciones al borrador del Pacto Social de la Ciudad

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Tras la invitación cursada desde la Consejería de Presidencia de la Ciudad el pasado mes de marzo para participar en el Pacto Social, EAPN Melilla presenta sus aportaciones en los siguientes compromisos:

PRIMER COMPROMISO: : Melilla proclama, como seña innegociable de su identidad, su carácter y vocación de “ciudad intercultural”

CUARTO COMPROMISO: Sobre la igualdad de genero

QUINTO COMPROMISO: Sobre la cohesión social.

SÉPTIMO COMPROMISO: Sobre el seguimiento del Pacto

Se puede consultar el documento en el siguiente enlace:

https://dl.dropboxusercontent.com/u/69731955/Aportaciones%20de%20EAPN%20ML%20al%20Pacto%20Social.pdf

La Plataforma del Tercer Sector acompaña al CERMI en la manifestación en favor de las personas con discapacidad

‘SOS Discapacidad – Derechos, Inclusión y Bienestar a Salvo’

Madrid, 3 de diciembre de 2012.- La Plataforma del Tercer Sector estuvo muy presente en la jornada del domingo 2 de diciembre, acompañando a El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI Estatal) en sus reivindicaciones contra los recortes que está padeciendo el sector.

Miembros de la Junta directiva de la Plataforma del Sector, junto el presidente Luciano Poyato se mantuvieron en la cabecera de una marcha en la que el sector de personas con discapacidad ha pedido un Pacto de Estado promovido por las fuerzas políticas para que la discapacidad “de aquí al año 2020 no retroceda y siga avanzando bajo el esquema de los Derechos Humanos, garantizando la inclusión, la vida autónoma e independiente y la autodeterminación de las personas con discapacidad”.

Más de 50.000 personas procedentes de toda España recorrieron las calles de Madrid para denunciar la situación que está padeciendo este colectivo. En palabras del presidente del CERMI, Luis Cayo Pérez Bueno,, “en el marco 2020 podremos seguir avanzando”. “Se nos debe”, sentenció el presidente del CERMI, al tiempo que animó a las personas asistentes a la marcha a “vencer el gigante de la exclusión y de la discriminación”.

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Más información:

La Plataforma del Tercer Sector se constituyó el 10 de enero de 2012 como una entidad sin ánimo de lucro que pretende defender el valor de lo social desde una voz unitaria, a la vez que intenta promover soluciones en favor de los colectivos más desfavorecidos, proteger los derechos sociales e impulsar la igualdad entre las personas.

Fue fundada por siete de las organizaciones más representativas en el ámbito de lo social: Plataforma de ONG de Acción Social (POAS),  Plataforma del Voluntariado de España (PVE),  Red Europea de Lucha contra la Pobreza y la Exclusión social en el Estado Español (EAPN-ES), Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI), Cruz Roja Española, Cáritas española y la Organización Nacional de Ciegos de España (ONCE).

Contacto:

María Navas. 616 47 31 12 comunicacion@plataformatercersector.es

Comunicado 8 de Marzo de 2012

En este 8 de marzo, Día Internacional de las Mujeres, la Red Europea de Lucha contra la Pobreza y la Exclusión social en el Estado español (EAPN-ES) reivindica una vez más la necesidad de luchar contra todas las formas de discriminación y violencia que sufren cada día las mujeres en el mundo. La justicia social solo puede alcanzarse desde la igualdad de género y de derechos de todas las personas, hombres y mujeres.

En estos momentos de crisis económica y financiera, la sociedad no puede renunciar a los avances alcanzados en los últimos años en materia de igualdad, hoy más que nunca amenazados por las medidas de ajuste presupuestario y recortes sociales. La igualdad es un derecho de toda la ciudadanía, no solo de las mujeres, del que no podemos prescindir, más allá de la coyuntura económica actual.

Además, no podemos olvidar que la brecha que separa a los hombres de las mujeres en situación de pobreza ha seguido ampliándose en los últimos años, fenómeno conocido como ‘la feminización de la pobreza’. En todo el mundo, las mujeres ganan como promedio un poco más del 50% de lo que ganan los hombres.

Atrapadas en el círculo de la pobreza, las mujeres carecen en muchos casos de acceso a recursos y servicios que reviertan su situación de pobreza y exclusión social. La potenciación del papel de la mujer es un factor imprescindible para el desarrollo de la sociedad, proporcionando a la mujer acceso a las oportunidades, medios y recursos que la permitan superar el círculo vicioso de la pobreza y la exclusión social.

Ley de Igualdad de Trato y No Discriminación

 
Los datos del Eurobarómetro muestran que entre el 56% y el 63% de la población española considera que la discriminación está extendida en España. Más de la mitad de los españoles no conoce sus derechos en caso de discriminación o acoso. El 39% de la población cree que en nuestro país no se realiza suficiente esfuerzo en la lucha contra la discriminación. Por ello, las entidades y plataformas que configuramos el Tercer Sector de Acción Social en España nos hemos unido para defender la necesidad de una Ley de Igualdad de Trato y No Discriminación en nuestro ordenamiento jurídico y para subrayar la pertinencia de esta iniciativa en el contexto actual.
 
Desde el Tercer Sector de Acción Social (Organizaciones No Gubernamentales y entidades sociales) entendemos que es necesario y urgente que nos dotemos de una ley general, integral y garantista que tenga como objetivo prevenir y erradicar cualquier forma de discriminación y que ofrezca protección a las víctimas.
Consideramos que es necesario enfocar el tema de la igualdad desde una óptica que englobe a todos los ciudadanos y ciudadanas, no como una cuestión que solo afecta a las minorías. Vivimos en una sociedad diversa y todos y todas podemos ser objeto de discriminación: por edad, por origen, por sexo, por enfermedad, por discapacidad, por orientación o identidad sexual, por apariencia…Luchar y legislar por la igualdad de trato y no discriminación es, por tanto, un objetivo colectivo que a todos y todas nos compete y por el que todos y todas debemos apostar.
 
Fuente: EAPN ES